为提升吉林省新医科骨干教师专业素质能力，推动医学高等教育高质量发展，8月11日19:00-20:30，吉林医药学院副校长兼我院党委书记王柳行作为“吉林省新医科骨干教师专业能力提升线上培训”新模式培训模块的特邀嘉宾，面向省内高校教师做专题讲座，共有185名教师参会。

王柳行以“构建多元化、系统化、标准化临床实践教学模式----培养五术医学人才的研究与实践”为题，围绕“教学改革背景、学校基本情况、教学改革情况、推广应用效果”四个方面介绍了吉林医药学院在培养五术医学人才方面的研究实践。在讲座中，王柳行结合国家在不同阶段对医学生的培养要求，学校自划转吉林省办学 18 年来，5 次修订人才培养方案，与时俱进更新教育思想观念的实践进行了讲解。在解决教与学错位问题方面，提出了规范实践基地管理、合理师资队伍建设、系统过程管理与考核评价以及提升教育教学质量的有效措施。

随后，王柳行结合2020年、2022年吉林医药学院附属医院两次临危受命作为吉林市新冠肺炎定点收治医院，按照国家、省市的统一部署，在省市卫生健康委的领导下，行动迅速、精准高效，整合最优秀的团队，实施对全市新冠肺炎确诊患者救治的实战经验展开分析。

最后，王柳行强调，临床实践教学对医学人才的能力水平起着决定性的作用，全面规范临床实践教学管理对于保障人才培育质量意义重大。临床实践教学管理工作必须与时俱进，采取新措施，通过改革管理模式、创新管理手段、优化管理效果，提升临床实践教学水平，完善医学人才培养体系。

本次讲座，王柳行副校长结合自身多年的学术研究以及教学经验，为参加讲座的教师以及业内人士带来了90分钟的精彩讲解，使得全省新医科骨干教师获得了深刻的启发，并为聚焦临床实践教学管理、未来人才培养方向提供了重要指导。